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天津市企业实行综合计算工时工作制和不定时工

2019-10-20 02:56
科研人员谈“996工作”:我还多加0.5

各区、县劳动和社会保障局及有关单位:

最近,关于“996工作制”的讨论热火朝天。

beat365亚洲官方网站,为进一步规范劳动保障行政部门对企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制行政许可的审批行为,根据《行政许可法》和《天津市企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制行政许可规定》,我们制定了《天津市企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制行政许可文书管理办法》,现印发给你们,请遵照执行。

“996工作制”是指早9点上班、晚9点下班、一周工作6天。这种说法源自加班现象严重的互联网行业。程序员们甚至发起了“今天996,明天ICU”的反击战。

天津市企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制行政许可文书管理办法

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第一条 为进一步规范综合计算工时工作制和不定时工作制行政审批行为,加强日常基础管理,规范审批文书管理工作,根据《行政许可法》和《天津市企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制行政许可规定》,制定本办法。

第二条 本办法适用于市、区两级劳动保障行政部门特殊工时工作制行政许可审批文书的管理。

第三条 特殊工时工作制行政许可审批文书共十种,包括:《企业申请特殊工时工作制受理通知书》、《企业申请特殊工时工作制补正材料通知书》、《企业申请特殊工时工作制不予受理通知书》、《企业申请特殊工时工作制行政许可决定书》、《企业申请特殊工时工作制不予行政许可决定书》、《企业实行特殊工时工作制行政许可变更决定书》、《企业申请特殊工时工作制行政许可延期决定通知书》、《撤销企业实行特殊工时工作制行政许可通知书》、《注销企业实行特殊工时工作制行政许可通知书》。

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